ASESORÍA Y LITIGIO LABORAL

En esta área se brindan principalmente dos servicios diferentes, en primer lugar la asesoría que consiste en hacer de conocimiento del patrono cuales son sus obligaciones laborales respecto de sus trabajadores de conformidad con la ley, cuáles son las formas de contratación, el respeto y cumplimiento de garantías mínimas que debe garantizar a sus trabajadores, aconsejar cuales son las formas adecuadas y viables para cumplir dichas obligaciones con el afán de disminuir las posibilidades de que existan problemas laborales y consecuentemente la necesidad de llegar hasta un litigio.

En relación al litigio laboral el servicio que se ofrece va dirigido tanto a patronos como a trabajadores, puesto que ambos pueden ser parte de un proceso laboral, nuestro equipo se encarga de analizar y estudiar el caso específico, para poder brindar argumentos fuertes y sostenibles a la defensa del mismo y plantear una conciliación en caso de ser posible. Como objetivo principal a través de nuestros conocimientos jurídicos se busca obtener la solución más beneficiosa para el cliente, la protección de sus derechos, siempre respetando los principios y normas aplicables.